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일반채용 모집공고 내용 읽기 - 공고명, 기관명, 조회, 등록일, 마감일, 관련링크, 채용직급, 근무지역, 장애인 채용 우대, 첨부파일 구성
공고명	게임물관리위원회 직원 채용 공고
기관명	게임물관리위원회	조회	3930
등록일	2025-02-21
접수시작일	2025-02-21	접수마감일	2025-03-07
관련링크	바로가기
채용직급	일반정규직(5급) 2명 게임물통합모니터링(취업지원) 1명 지역거점사무소 지원 (충남아산) 1명 육아휴직대체 (조사관리팀-대구) 1명 체험형 청년인턴 3명
근무지역	서울특별시 서대문구 , 부산광역시 해운대구 , 대구광역시 동구 , 충청남도 아산시
장애인 채용 / 우대	우대
첨부파일	게임물관리위원회 직원채용 공고.hwp 직무기술서.zip
○ 모집분야 : ①일반정규직 / ②게임물통합모니터링(취업지원) / ③지역거점사무소 지원(충남아산) / ④육아휴직대체 (조사관리팀-대구) / ⑤청년인턴(서울) / ⑥청년인턴(부산) 　○ 선발직급 : ①5급 / ②③④마급 / ⑤⑥청년인턴 　○ 고용형태 : ①일반정규직 / ②③④기간제근로자 / ⑤⑥청년인턴 　○ 자격요건 : <지원자격>  성별, 지역, 학력, 연령 제한 없음 - 단, 재학생 및 휴학생(졸업예정자는 가능) 또는 위원회 인사규정 제44조(정년)에 의거 만 60세 이상자는 지원할 수 없음  최종합격 후 바로 근무가 가능한 자  게임물통합모니터링(취업지원) 전형은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에 의한 취업지원대상자 - 취업지원대상 모집 외에 다른 모집단위에도 취업지원비대상자와 동일한 조건으로 응시할 수 있음(단, 중복지원은 할 수 없음)  ②지역거점사무소(충남아산) 및 ③육아휴직대체(조사관리팀-대구) 전형은 각 전형별로 ②충남 아산시, ③대구광역시 근무 가능한 자 청년인턴분야는  (연령) 「청년고용촉진특별법」에 따라 채용일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하인 자 ※ 「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 제대군인지원에 관한 법률 제2조에 의한 제대군인 및 병역법 제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함 - 군복무기간 1년미만 1세, 1년이상～2년미만 2세, 2년이상 3세 연장  국가공무원법 제33조 각호의 결격사유가 없는 자  위원회 「인사규정」 제16조(임용결격사유 등)에 의한 임용결격사유에 해당하지 않는 자  남성의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자  해외여행에 결격사유가 없는 자  「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」에 따라 비위면직자 등 취업제한 적용을 받지 않는 자  타 기관‧단체에서 징계에 의하여 면직되지 않은 자 　○ 접수기간 : 2025년2월21일 ~ 2025년3월7일 　○ 응시방법 : 채용홈페이지 접수(https://grac.fairy.im) 　○ 문의처 : 051-720-6812

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공고명

게임물관리위원회 직원 채용 공고

기관명

게임물관리위원회

조회

3930

등록일

2025-02-21

접수시작일

2025-02-21

접수마감일

2025-03-07

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채용직급

일반정규직(5급) 2명
게임물통합모니터링(취업지원) 1명
지역거점사무소 지원 (충남아산) 1명
육아휴직대체 (조사관리팀-대구) 1명
체험형 청년인턴 3명

근무지역

서울특별시 서대문구 , 부산광역시 해운대구 , 대구광역시 동구 , 충청남도 아산시

장애인 채용 / 우대

우대

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게임물관리위원회 직원채용 공고.hwp

직무기술서.zip

○ 모집분야 : ①일반정규직 / ②게임물통합모니터링(취업지원) / ③지역거점사무소 지원(충남아산) / ④육아휴직대체
(조사관리팀-대구) / ⑤청년인턴(서울) / ⑥청년인턴(부산)
　○ 선발직급 : ①5급 / ②③④마급 / ⑤⑥청년인턴
　○ 고용형태 : ①일반정규직 / ②③④기간제근로자 / ⑤⑥청년인턴
　○ 자격요건 :
<지원자격>
 성별, 지역, 학력, 연령 제한 없음
 - 단, 재학생 및 휴학생(졸업예정자는 가능) 또는 위원회 인사규정 제44조(정년)에 의거 만 60세 이상자는 지원할 수 없음
 최종합격 후 바로 근무가 가능한 자
 게임물통합모니터링(취업지원) 전형은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에 의한 취업지원대상자
 - 취업지원대상 모집 외에 다른 모집단위에도 취업지원비대상자와 동일한 조건으로 응시할 수 있음(단, 중복지원은 할 수 없음)
 ②지역거점사무소(충남아산) 및 ③육아휴직대체(조사관리팀-대구) 전형은 각 전형별로 ②충남 아산시, ③대구광역시 근무 가능한 자
청년인턴분야는  (연령) 「청년고용촉진특별법」에 따라 채용일 기준 만 15세 이상 만 34세 이하인 자

※ 「제대군인지원에 관한 법률」에 따라 제대군인지원에 관한 법률 제2조에 의한 제대군인 및 병역법 제26조 제1항 제1호의 업무에 복무하고 소집 해제된 공익근무요원이 응시할 경우 상한 연령을 다음과 같이 연장함
  - 군복무기간 1년미만 1세, 1년이상～2년미만 2세, 2년이상 3세 연장

 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유가 없는 자
 위원회 「인사규정」 제16조(임용결격사유 등)에 의한 임용결격사유에 해당하지 않는 자
 남성의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
 해외여행에 결격사유가 없는 자
 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」에 따라 비위면직자 등 취업제한 적용을 받지 않는 자
 타 기관‧단체에서 징계에 의하여 면직되지 않은 자
　○ 접수기간 : 2025년2월21일 ~ 2025년3월7일
　○ 응시방법 : 채용홈페이지 접수(https://grac.fairy.im)
　○ 문의처 : 051-720-6812

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