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일반채용 모집공고 내용 읽기 - 공고명, 기관명, 조회, 등록일, 마감일, 관련링크, 채용직급, 근무지역, 장애인 채용 우대, 첨부파일 구성
공고명	한국가스공사 사장 초빙 공고
기관명	한국가스공사	조회	176
등록일	2022-07-07
접수마감일	2022-07-15
관련링크	바로가기
채용직급	사장 1명
근무지역	대구
장애인 채용 / 우대	해당없음
첨부파일	공고문1. 한국가스공사 사장 초빙공고.hwp 공고문2. 한국가스공사 사장 응모결격사유.hwp 공고문3. 한국가스공사 사장 후보자 지원서류 서식.hwp 공고문4. 서류심사 평가항목별 세부기준.hwp
“Everywhere Green Life, H₂ KOGAS” 『좋은 에너지, 더 좋은 세상』을 지향하는 한국가스공사에서 전문성과 도덕성을 겸비한 역량있는 사장을 모십니다. □ 공모직위 : 사장 □ 임 기 ◦ 사장 : 3년 (직무수행실적 등에 따라 1년 단위 연임 가능) □ 자격요건 : 아래 표기한 법률 및 시행령 등의 각호에 해당하지 않는 자 ◦ 공공기관의운영에관한법률 제34조 ◦ 공직자윤리법 제17조(동법 제17조1항 단서의 경우 사장선임을 위한 공공기관운영위원회 개최전까지 취업승인을 받아야 함) ◦ 한국가스공사 정관 제23조 제1항(제1호 제외) ◦ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한) ※ 응모 결격사유 세부내용은 공사 홈페이지(www.kogas.or.kr) 참조 □ 제출서류 ◦ 지원서(지정양식) 및 자기소개서(지정양식) 각1부 ◦ 직무수행계획서(지정양식) 및 개인정보제공동의서(지정양식) 각1부 ◦ 지원서에 기재하신 모든 학력증명서(학사 이상), 경력(재직)증명서 및 자격증 사본 각 1부 ※ 제출양식은 공사 홈페이지에서 내려 받아 사용하시기 바랍니다. □ 제출기간 등 ◦ 제출기간 : 2022. 7. 7(목)～7. 15(금) 12:00까지 * 제출 기한내 도착분에 한하며, 토･일요일은 방문접수 불가 ◦ 제출방법 : 방문, 등기우편, 이메일(bod-recruit@kogas.or.kr) ※ 이메일 제출 시 자필서명 후 PDF 형식으로 스캔하여 제출 및 유선확인 필요 ◦ 우편 및 방문 접수처 -(우)41062 대구광역시 동구 첨단로 120한국가스공사 9층 임원추천위원회(조직경영부) □ 심사방법 ◦ 서류심사 : 제출서류를 기준으로 평가(합격자에 한하여 개별통보) ◦ 면접심사 : 서류심사 합격자에 한해 면접 실시 □ 기 타 ◦ 제출된 서류는「채용절차 공정화에 관한 법률」에 따라 채용여부가 확정된 날로부터 14일이내 반환 청구할 수 있으며, 반환청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 개인정보보호법」에 따라 제출서류를 파기합니다. 기재된 내용이 사실과 다를 경우, 임용이 취소될 수 있습니다. ◦ 자세한 사항은 한국가스공사 임원추천위원회(☎053-670-0096, 0092, 0091)로 문의하시거나 공사 홈페이지(www.kogas.or.kr)를 참고하시기 바랍니다. 2022년 7월 7일 한국가스공사 임원추천위원회

공고명

한국가스공사 사장 초빙 공고

기관명

한국가스공사

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2022-07-07

접수마감일

2022-07-15

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채용직급

사장 1명

근무지역

대구

장애인 채용 / 우대

해당없음

첨부파일

공고문1. 한국가스공사 사장 초빙공고.hwp

공고문2. 한국가스공사 사장 응모결격사유.hwp

공고문3. 한국가스공사 사장 후보자 지원서류 서식.hwp

공고문4. 서류심사 평가항목별 세부기준.hwp

“Everywhere  Green Life,  H₂ KOGAS”
『좋은 에너지, 더 좋은 세상』을 지향하는 한국가스공사에서 전문성과 도덕성을 겸비한 역량있는 사장을 모십니다.

□ 공모직위 : 사장
□ 임 기
  ◦ 사장 : 3년 (직무수행실적 등에 따라 1년 단위 연임 가능)
□ 자격요건 : 아래 표기한 법률 및 시행령 등의 각호에 해당하지 않는 자
  ◦ 공공기관의운영에관한법률 제34조
  ◦ 공직자윤리법 제17조(동법 제17조1항 단서의 경우 사장선임을 위한 공공기관운영위원회 개최전까지 취업승인을 받아야 함) 
  ◦ 한국가스공사 정관 제23조 제1항(제1호 제외) 
  ◦ 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한)
  ※ 응모 결격사유 세부내용은 공사 홈페이지(www.kogas.or.kr) 참조

□ 제출서류
  ◦ 지원서(지정양식) 및 자기소개서(지정양식) 각1부
  ◦ 직무수행계획서(지정양식) 및 개인정보제공동의서(지정양식) 각1부
  ◦ 지원서에 기재하신 모든 학력증명서(학사 이상), 경력(재직)증명서 및 자격증 사본 각 1부
  ※ 제출양식은 공사 홈페이지에서 내려 받아 사용하시기 바랍니다.

□ 제출기간 등
  ◦ 제출기간 : 2022. 7. 7(목)～7. 15(금) 12:00까지
     * 제출 기한내 도착분에 한하며, 토･일요일은 방문접수 불가
  ◦ 제출방법 : 방문, 등기우편, 이메일(bod-recruit@kogas.or.kr) 
   ※ 이메일 제출 시 자필서명 후 PDF 형식으로 스캔하여 제출 및 유선확인 필요
  ◦ 우편 및 방문 접수처
    -(우)41062 대구광역시 동구 첨단로 120한국가스공사 9층 임원추천위원회(조직경영부)

□ 심사방법
  ◦ 서류심사 : 제출서류를 기준으로 평가(합격자에 한하여 개별통보)
  ◦ 면접심사 : 서류심사 합격자에 한해 면접 실시

□ 기    타
  ◦ 제출된 서류는「채용절차 공정화에 관한 법률」에 따라 채용여부가 확정된 날로부터 14일이내 반환 청구할 수 있으며, 반환청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 아니한 경우에는 개인정보보호법」에 따라 제출서류를 파기합니다. 기재된 내용이 사실과 다를 경우, 임용이 취소될 수 있습니다.
  ◦ 자세한 사항은 한국가스공사 임원추천위원회(☎053-670-0096, 0092, 0091)로 문의하시거나 공사 홈페이지(www.kogas.or.kr)를 참고하시기 바랍니다.

2022년 7월 7일
한국가스공사 임원추천위원회

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