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1. [한국사학진흥재단] 2021년 2차 직원 채용 공고문.pdf
2. 지원서 양식.zip
3. 직무기술서.pdf
미래 교육환경을 함께 만들어가는 교육기관 파트너 ‘한국사학진흥재단’에서 함께할 인재를 모집합니다.
1. 채용분야 및 인원
◆ 정규직 : 행정(신입) 10명 / 전산(신입) 2명 / 전산(경력) 1명 / 기록물관리(신입) 1명 / 기록물관리(경력) 1명
◆ 무기계약직 : 회계사 3명
◆ 기간계약직(육아휴직대체) : 행정(전일제) 2명, 행정(단시간) 1명
- (전일제) 임용일 ~ 2022. 5. 31.까지 근무
- (단시간) 임용일 ~ 2022. 6. 30.까지 근무(1일 4시간, 시간대는 임용 후 협의에 의함)
2. 지원자격
◆ 공통 : 재단 임금피크제 운영규칙 상 적용연령 미만인 자, 국가공무원법 제33조 및 재단 인사규정 제16조 상 결격사유가 없는 자
◆ 전산(경력) : 기사(정보보안, 정보처리, 전자계산기조직응용) 자격 이상 보유하고, 소프트웨어개발 업무 경력 4년 이상인 자
◆ 기록물관리(신입) : 기록물관리전문요원 자격증 보유
◆ 기록물관리(경력) : 기록물관리전문요원 자격 취득 후 공공분야(국가, 지자체, 공공기관, 학교 등)에서 기록물관리 업무 경력 4년 이상인 자
◆ 회계사 : 한국공인회계사(KICPA)로서 외부감사법 시행령 제10조에 따른 감사인의 자격을 가진 자
※ 행정(신입), 전산(신입), 육아휴직대체의 경우 기타 자격 제한 없음(공개경쟁채용)
3. 우대사항
◆ 공통 : 취업지원대상(4명 이상 채용 분야에 한함), 장애인, 저소득층, 한국사능력검정시험 2급 이상인 자
◆ 전산 : 기술사(정보관리, 컴퓨터시스템응용) 자격 보유, 민간위탁 정규직 전환 가점대상자
※ 세부 적용전형 및 가점 등 상세내용은 첨부한 채용공고문 참조
4. 전형절차
◆ 필기전형(10배수) : NCS직업기초능력평가(50) + 직무지식평가(50) ※ 정규직 신입(행정, 전산) 분야에 한하여 실시
◆ 서류전형(5배수) : 자기소개서(70) + 직무능력기술서(30)
◆ 1차 면접전형(2배수) : 그룹 토론/상황면접(채용분야별 직무 관련 수행역량, 지식 등을 평가)
◆ 최종 면접전형 : 그룹 경험면접(인성, 조직적합도 등을 종합 평가)
◆ 최종 합격자 선정 : 최종면접 80점 미만인 자 제외 후 평가총점(필기+서류+면접 가중합산) 고득점 순 1배수 선발
5. 지원 접수
◆ 접수기간 : 2021. 3. 25.(목) ~ 4. 2.(금) 18:00 까지
◆ 접수방법 : 입사지원시스템을 통한 온라인 접수 (https://kasfo.recruits.co.kr)
◆ 채용 문의처 : 한국사학진흥재단 전략기획부(053-770-2512~8)
기타 채용 전형 및 유의사항 등 상세 내용은 첨부된 채용 공고문을 참고하시기 바랍니다.